為了拓寬企業招聘渠道，促進企業用人需求和人才的準確對接，實現企業高質量發展和高技能人才“雙向奔赴”，10月25日，以“同頻共振多方贏”為主題的2023年第一期人才供應商簽約洽談會在翔宇醫療舉辦。

翔宇醫療人力資源部趙華龍總監、研發中心曹書成副總監、營銷中心文飛總、客服部張艷方部長等公司領導出席會議。

來自全國各地市的數十家人才供應商齊聚一堂，現場交流洽談，架起高素質人才與企業供需對接的“就業橋”。

人才強企

夯實高質量發展之基

各位人才供應商們走進翔宇醫療，參觀了產品展廳及康復設備產業園二期，了解企業文化、公司發展前景及人才發展空間，對翔宇醫療有了更深程度的認識。

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在座談交流會上，與會人員共同觀看了企業宣傳片。翔宇醫療營銷中心文飛總介紹了公司的發展情況及未來規劃；人力資源部趙華龍總監對企業人才需求、招聘崗位情況等內容進行詳細講解，希望通過本次洽談暢通人才供給和需求渠道，不斷完善合作機制。

△文飛總宣講

△趙華龍總監宣講

洽談會上，翔宇醫療相關部門負責人現場答疑，就崗位信息、薪資待遇、職業發展路徑等問題與人才供應商們進行深入交流。

今年以來，翔宇醫療人力部門認真貫徹落實政府“穩就業、保就業”的決策部署，通過線上招聘、線下洽談、勞務協作等方式，滿足公司用人需求，也為高質量人才提供就業渠道。

未來，翔宇醫療將持續引入、培育康復醫療領域優秀人才，建設專業化康復人才隊伍，使企業在高質量發展的道路上穩步邁進。

免責聲明：市場有風險，選擇需謹慎！此文僅供參考，不作買賣依據。

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