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為進一步提高離退休干部發揮作用質效，引導廣大離退休干部退休不褪色、發揮正能量，涇縣以離退休干部黨的建設為統領，通過構建四大平臺助推離退休干部作用發揮。

搭建參政議政平臺，積極建言獻策。2022年以來，共征求老干部意見建議近30條，涉及文明創建、城市建設、招商引資、河道治理、礦山建設等方面，按照職能劃分，縣委老干部領導小組辦公室將意見建議交辦給相關單位，意見建議辦理結束后，并會同相關責任單位通過上門走訪、集中座談等方式向老干部進行意見建議答復，老干部對辦理結果滿意率達100%，不斷調動老干部建言獻策和發揮余熱的積極性。

設立理論宣講平臺，傳承紅色基因。宣講團成立以來，深入鄉鎮、社區、學校等基層開展宣講10余場次，通過通俗易懂的語言對黨的二十大精神深入淺出地進行宣講。同時，涇縣各單位結合實際組建理論宣講志愿服務隊伍，宣傳普及黨的創新理論和黨的二十大精神，講好涇縣故事，傳承紅色基因。

打造志愿服務平臺，助力基層治理。2023年以來，涇縣開展創建涇縣老干部“銀輝耀涇川”特色品牌團隊活動，根據老干部志趣特長，建立“銀發人才”信息臺賬，組建團隊骨干隊伍，截至目前，全縣已有385名老干部加入“銀發人才”數據庫，同時組建理論宣講、參謀服務、文明公益等特色品牌團隊骨干隊伍29支。

強化活動陣地平臺，展示昂揚風貌。目前涇縣老年大學已開設20個專業，42個班，學員達2100多人。2022年以來，該縣以“老有所學”暖民心行動為契機，充分整合資源，不斷創新形式、創新載體，拓寬教學內容和教學方式，真正實現老有所教、老有所學、老有所為、老有所樂。同時繼續發揮老干部活動中心陣地及老干部書畫協會、老干部詩詞研究會等老年社團組織作用，積極開展主題書畫展、送文化下鄉、文藝匯演等活動10余次，引導老干部在新時代展示新風采，全方位展現涇縣高質量發展取得的新成就。(張秀媚)

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