2月23日,由重慶市人才研究和人力資源服務(wù)協(xié)會、重慶市渝中區(qū)人力資源與社會保障局指導(dǎo),云生集團(tuán)及旗下出海業(yè)務(wù)品牌“出海易Chuhaiyi”主辦,重慶市模具工業(yè)協(xié)會、重慶市解放碑中央商務(wù)區(qū)企業(yè)協(xié)會、德勤中國、薩敏特管理咨詢協(xié)辦的“揚(yáng)帆出海,決勝人才”2023中國企業(yè)出海前瞻全國系列分享會重慶站圓滿落幕。重慶市渝中區(qū)人力資源和社會保障局副局長師佩華出席活動并致辭,云生集團(tuán)重慶公司副總經(jīng)理羅燕妮代表主辦方致歡迎詞。

師佩華在致辭中表示,2023年是貫徹落實(shí)黨的二十大精神的開局之年,也是譜寫新時(shí)代新征程新重慶渝中發(fā)展新篇章的關(guān)鍵之年。渝中區(qū)各類資源富足,現(xiàn)代服務(wù)業(yè)產(chǎn)值高、基礎(chǔ)好、潛力大,人力資源服務(wù)業(yè)穩(wěn)步發(fā)展,這些資源優(yōu)勢為渝中打造人才高地、創(chuàng)新高地提供了重要支撐。師佩華同時(shí)表達(dá)了對企業(yè)家們的祝愿,夯實(shí)國內(nèi)業(yè)務(wù),拓展國際業(yè)務(wù),立足新起點(diǎn),揚(yáng)帆新征程。

羅燕妮向到場來賓們表達(dá)了歡迎,并分享了云生集團(tuán)的創(chuàng)新發(fā)展和出海易的誕生歷程。羅燕妮說到,度過了異常艱難的2022年后,2023年云生集團(tuán)正式推出了出海業(yè)務(wù)品牌“出海易Chuhaiyi”,意味著云生集團(tuán)要將HRWORK的一體化服務(wù)從國內(nèi)帶向全球,為客戶在海外不同階段的拓展提供人力布局。重慶是2023中國企業(yè)出海前瞻全國系列分享會在中國中西部地區(qū)的第一站,預(yù)示著新年新氣象,也希望精彩的主題分享能為企業(yè)出海帶來切實(shí)有效的幫助。

在當(dāng)今全球化的商業(yè)環(huán)境中,越來越多的中國企業(yè)開始走出國門,進(jìn)入國際市場。在這個(gè)過程中,企業(yè)面臨的機(jī)遇與風(fēng)險(xiǎn)同在,尤其是在海外人力資源管理方面的問題更為突出。因?yàn)槿肆Y源是第一資源,是企業(yè)業(yè)務(wù)能“走出去”的前提和必備條件。

云生集團(tuán)服務(wù)中心副總裁劉豐枝,云生集團(tuán)海外業(yè)務(wù)總監(jiān)汪鴻雁,德勤中國稅務(wù)及商務(wù)咨詢總監(jiān)王碩,重慶順多利集團(tuán)人力資源總監(jiān)許志麗出席活動,分享了精彩的主題演講。

云生集團(tuán)服務(wù)中心副總裁劉豐枝首先帶來《企業(yè)出海挑戰(zhàn)和應(yīng)對方略》的主題分享。劉豐枝以生動有趣的“講故事”形式,結(jié)合自身20多年的海外從業(yè)經(jīng)歷,與大家分享了中國企業(yè)出海可能面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn),精彩的案例給未來有出海需求的企業(yè)帶去了更多的啟示。同時(shí),劉豐枝也積極鼓勵(lì)中國的企業(yè)和企業(yè)家們勇敢“走出去”,去感受海外不同的商業(yè)環(huán)境,擁抱挑戰(zhàn),實(shí)現(xiàn)價(jià)值。

隨后,云生集團(tuán)海外業(yè)務(wù)總監(jiān)汪鴻雁帶來主題分享《海外用工常見的風(fēng)險(xiǎn)與挑戰(zhàn)》,她指出了中國企業(yè)“走出去”海外用工的十大風(fēng)險(xiǎn)與挑戰(zhàn),包括勞動法律環(huán)境、解雇風(fēng)險(xiǎn)、對外投資派遣用工模式、薪酬社保個(gè)稅、外籍人員準(zhǔn)入限制、當(dāng)?shù)毓α俊⑽幕趬尽⒙殘銎缫暋T工假期管理和職業(yè)安全與人身健康。云生集團(tuán)2023重磅推出出海易Chuhaiyi,為中國企業(yè)出海提供安全高效的一站式全球用工數(shù)字化人力資源解決方案,以上難點(diǎn)痛點(diǎn)都能由出海易幫助解決。

德勤中國稅務(wù)及商務(wù)咨詢總監(jiān)王碩分享了《海外投資過程中個(gè)人與企業(yè)的稅務(wù)挑戰(zhàn)》主題演講。王碩從海外員工派遣、投融資架構(gòu)、關(guān)聯(lián)交易業(yè)務(wù)模式優(yōu)化三方面分析了企業(yè)在海外投資的主要考量,他特別指出,合理的融資架構(gòu)與模式,對中國企業(yè)海外投資的稅負(fù)降低、資金有效運(yùn)用和提高投資回報(bào),均會產(chǎn)生重大影響。

最后,重慶順多利集團(tuán)人力資源總監(jiān)許志麗帶來《企源互生,同心同行——企業(yè)出海之人才戰(zhàn)略分享》。許志麗站在甲方企業(yè)的角度,以自身企業(yè)的發(fā)展歷程和戰(zhàn)略規(guī)劃為案例,指出企業(yè)具備科學(xué)的人員結(jié)構(gòu)配置、系統(tǒng)性的培訓(xùn)、人才培養(yǎng)和梯隊(duì)建設(shè)的重要性。

出海易Chuhaiyi 2023中國企業(yè)出海前瞻全國系列分享會將在中國10大萬億GDP級城市巡回舉辦,二月巡回分站已在上海、杭州、重慶順利落下帷幕,三月起將移師成都、廣州、深圳、合肥、西安、蘇州、北京。每一站都將力邀知名學(xué)者、企業(yè)高管、法律專家等嘉賓,通過具有代表性的案例分析、具有前瞻性的趨勢判斷等,為中國出海企業(yè)提高自身在海外的人力資源管理水平,改進(jìn)人力資源管理中存在的問題,提高企業(yè)的經(jīng)營效益,提供切實(shí)有效的幫助。

3月2日,2023中國企業(yè)出海前瞻全國系列分享會將來到合肥!報(bào)名通道現(xiàn)已火熱開啟,名額有限,先到先得!更多城市即將陸續(xù)解鎖,請持續(xù)關(guān)注云生集團(tuán)微信公眾號“云生未來”,獲取相關(guān)信息!

免責(zé)聲明：市場有風(fēng)險(xiǎn)，選擇需謹(jǐn)慎!此文僅供參考，不作買賣依據(jù)。

關(guān)鍵詞：