村干部本該是帶領(lǐng)村民致富創(chuàng)收的“領(lǐng)頭雁”，但有些人卻利用手中權(quán)力，為個別老板及個人謀取私利，嚴重損害了黨和政府的公信力。杭州市余杭區(qū)良渚街道七賢橋村原村主任許良法就是其中之一。

2016年6月，許良法被開除黨籍。近日，他因犯受賄罪、非國家工作人員受賄罪，被依法判處有期徒刑8年。法院審理查明，許良法在任余杭區(qū)良渚街道（原良渚鎮(zhèn)）七賢橋村村委會主任、良渚文化村項目領(lǐng)導小組成員期間，多次收受好處費，共計246.9萬元。

不下臺的“一把手”

1984年至2003年，七賢橋村的村集體收入從全街道的“落后生”躍居前列，這讓當了20年村書記的許良法挺得意，常自稱“能人”。但在村民眼里，這個書記挺“霸道”——村里的事，他都要管，沒有他的提議和支持，村里什么事都干不成。

2006年，良渚鎮(zhèn)成立中國良渚文化村七賢橋村項目推進小組，鎮(zhèn)政府派了一名中層干部擔任推進組組長，時任七賢橋村主任的許良法則任副組長。

這讓習慣自己拍板的許良法，很不舒服了一陣。在他看來，副組長沒有決定權(quán)，干事受制約，于是就聯(lián)合村里的老板，拒不配合項目推進征地拆遷工作，通過各種手段，把鎮(zhèn)里派來的干部架空，自己成了項目推進小組的實際掌控人。

“在他擔任書記期間，七賢橋村確實發(fā)生了翻天覆地的變化，積累了很高的威望，有魄力、有自信，但也越來越膨脹。”余杭區(qū)紀委辦案人員介紹。

2004年，許良法從村支書的位子上退了下來，但因?qū)?quán)力戀戀不舍，自認為在村級集體創(chuàng)收方面有一定的能力，許良法想盡辦法當上了七賢橋村主任。

“他當村書記時，書記是‘一把手’，當村主任時，主任就是村里的‘一把手’。”村民大多對其“敢怒不敢言”，工作開展以他為中心，他說怎么做就怎么做，很多事情村書記也要聽他的安排。

監(jiān)督和約束越來越少，許良法的權(quán)力開始膨脹，霸道作風日益滋長，為其受賄腐化埋下了伏筆。

貪心不足 欲壑難填

“辦公事，也要辦好私事。”長期以來，許良法這樣想也這樣做。

在良渚文化村項目推進過程中，七賢橋村企業(yè)老板王某在租用的五郎山水庫地塊搭建違章建筑，影響文化村的整體開發(fā)和景觀視線。為保障項目推進，鎮(zhèn)政府就讓對雙方比較熟悉的許良法從中協(xié)調(diào)。

誰知，許良法早與王某沆瀣一氣，事前兩人就約定好：利益均分。協(xié)商過程中，許良法充當不公正的中間人，幫助王某蒙蔽良渚文化村開發(fā)有限公司，抬高補償費用，使得原本只投入20多萬元的王某獲得140余萬元的賠償。而許良法也收下了后者送的10萬元好處費。

通過這件事情，許良法吃到了甜頭，越發(fā)不可收拾。2010年，王某等人在村級留用地上建造4棟綜合樓，按照約定，建好之后一二層歸村集體所有，3層至5層歸開發(fā)商。期間，許良法向王某提出要求，輕松拿到2個低價購房指標。

綜合樓建好后，許良法以戶型不好等理由，找到王某換了192平米的大戶型房子。房子到手后，許良法直接把之前低價選購的兩套房轉(zhuǎn)手賣掉，之前說的交換也變成了白拿。

2013年，看到企業(yè)老板因租用本村土地被征用賺了錢，許良法以兒子欠錢被討債為由，找企業(yè)老板“借”錢，企業(yè)老板順從地拿出了50萬元。口頭上說是借，但卻沒有借條，其中的貓膩雙方都心知肚明。

為什么這些老板會對許良法百依百順？“許良法是村長，又是老書記，做事太霸道了，說一不二，村里的事情都是他說了算，要在村里做業(yè)務，沒有他的支持，業(yè)務怎么做得下去！”老板們也十分無奈。

七賢橋村地處余杭城郊，在城市化快速推進的大背景下，類似七賢橋村的不少村級集體經(jīng)濟飛速發(fā)展，村干部與企業(yè)主打交道的情況日益增多。而秉公用權(quán)，守住廉潔底線，是一名合格村干部應有的素養(yǎng)。

“近幾年來，我放松了對人生觀和價值觀的改造，對手中的權(quán)力戀戀不舍。隨著年齡的增長，就愈發(fā)想為自己謀點好處。”許良法在懺悔書寫道。

攻守同盟 對抗調(diào)查

“我?guī)退麄冊诠こ添椖俊S房征用中做了很多工作，他們也賺了很多錢，大家一起‘分享’是應該的。”抱著這一心態(tài)，許良法與本村企業(yè)老板走得越來越近，企業(yè)老板送的10萬元、50萬元、75萬元，就這樣心安理得收下了。

2016年清明節(jié)，許良法得知平時聯(lián)系密切的企業(yè)老板被紀委請去談話時，他仍心存僥幸，甚至跑到企業(yè)老板家里詢問相關(guān)情況，與他們統(tǒng)一口徑，以為這樣就能萬無一失、蒙混過關(guān)。

許良法再三囑托企業(yè)老板，要對財務關(guān)系保密。為讓企業(yè)老板放心，許良法還虛張聲勢，“紀委我有人，不會出事的。”

當許良法被組織調(diào)查時，趾高氣昂，拒不配合辦案人員工作，甚至撕毀談話筆錄，孰不知，在其被調(diào)查期間，這些所謂的老板朋友早已把他們之間的經(jīng)濟往來問題交代得一清二楚，“攻守同盟”不攻自破。

“剛開始我沒有認識到自己的錯誤，態(tài)度非常不好，對抗組織調(diào)查，撕毀談話筆錄。后來經(jīng)過辦案人員的批評和教育，才認識到所犯錯誤的嚴重性，是我辜負了黨對我的信任，懇請黨組織對我嚴肅處理。”許良法幡然悔悟，但為時已晚。

（原題為《受賄逾200萬元、撕毀談話筆錄……余杭這個霸道村主任終入獄》常樂平、丁謹之/文）（完）

關(guān)鍵詞： 村主任 筆錄 杭州